징계위원회 출석 전 학생과 부모가 준비해야 할 것들 정리

징계위원회 출석 전 학생과 부모가 준비해야 할 것들 정리

안녕하세요, 학부모님과 학생 여러분!

학교에서 징계위원회 출석 통보를 받으면 많은 분들이 당황하고 불안해하시죠.

"무엇을 준비해야 하나?" "무슨 말을 어떻게 해야 하지?" "아이에게 불이익이 생기지 않을까?"

이런 걱정들을 조금이라도 줄이기 위해, 징계위 출석 전 반드시 준비해야 할 사항들을 정리해 드릴게요.

진술서 작성 요령부터 부모님 역할, 필요한 자료 준비, 유의점까지 실제 경험을 바탕으로 담았습니다.

📋 목차

• 징계위원회란 무엇이고 어떤 역할을 할까?
• 학생이 준비해야 할 핵심 항목은?
• 부모님이 해야 할 역할은 무엇일까?
• 진술서 작성 시 꼭 지켜야 할 포인트!
• 징계 수위를 낮출 수 있는 팁은?
• 자주 묻는 질문 (FAQ)

 

그럼 첫 번째로, 징계위원회가 어떤 기능을 하는 기구인지부터 알아볼게요!

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징계위원회란 무엇이고 어떤 역할을 할까?

학교 질서와 학생 권리 보호를 동시에 고려하는 기구예요

징계위원회(학생선도위원회)는 학교 내 규칙 위반이나 문제행위가 발생했을 때, 공정하게 사실관계를 확인하고 징계 여부 및 수위를 결정하는 기구입니다.

교육적 목적을 최우선으로 하되, 피해자 보호와 학교 전체 질서를 위한 판단이 이뤄지기도 해요.

위원회 구성은 어떻게 될까요?

구성원	역할
교감 / 생활지도부장	위원장 역할 / 절차 주도
담임교사	학생 상황 설명 및 의견 제시
다른 교사 대표	공정한 의견 판단
학부모 위원	학생 인권 및 교육권 보호

징계위는 어떤 판단을 하나요?

징계위는 해당 사건의 사실관계와 정황, 학생의 태도, 재발 가능성 등을 종합적으로 고려해 징계 필요성과 징계 수준을 결정합니다.

때로는 징계 대신 훈계나 특별교육 등의 교육적 조치로 마무리될 수도 있어요.

 

다음은 학생이 징계위 출석 전에 준비해야 할 구체적인 사항들을 알아볼게요!

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학생이 준비해야 할 핵심 항목은?

진솔한 태도가 가장 큰 무기입니다

징계위에 출석한 학생은 사건의 경위에 대해 명확히 설명하고, 잘못이 있다면 진심으로 반성하는 태도를 보여주는 것이 매우 중요해요.

무조건 변명하거나, 반성 없는 태도를 보이면 징계 수위가 높아질 수 있습니다.

학생이 사전에 준비해야 할 체크리스트

준비 항목	설명
사건 요약 정리	발생 일시, 장소, 상황 등을 논리적으로 정리
진술서 작성	사실 설명 + 반성 표현 필수
반성문 준비	학생 본인의 손글씨로 진정성 강조
증빙자료	불가피한 사정이 있었다면 관련 자료 첨부

면담 시 주의할 말과 행동

• 눈을 피하지 말고 침착하게 응답
• 사실과 다른 진술은 금물
• "죄송합니다" "반성하고 있습니다" 등 진심 있는 표현 사용

다음은 부모님이 어떤 자세로 참여하고, 무엇을 준비해야 하는지 알려드릴게요!

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부모님이 해야 할 역할은 무엇일까?

냉정하고 절제된 태도가 핵심입니다

부모님은 징계위에 동석할 수 있지만, 학생을 대변하는 변호인 역할이 아니라 ‘관찰자적 보호자’로서 참여해야 해요.

감정적으로 항의하거나 교사에게 책임을 전가하면 오히려 학생에게 불리하게 작용될 수 있습니다.

부모님이 꼭 챙겨야 할 체크리스트

준비 항목	설명
자녀 상황 파악	사건 전말을 정확히 알고 있어야 해요
진술서 및 반성문 점검	내용에 왜곡이나 무리한 해명이 없는지 확인
성숙한 태도	공감과 책임 의식을 담아 말하기
대안 제시	가정 내 지도 계획, 향후 예방 방안 등 전달

이런 말은 피해주세요

• "우리 아이는 절대 그런 아이가 아닙니다"
• "다른 학생도 잘못했는데 왜 우리 아이만..."
• "학교가 너무 과하게 대응하는 거 아닌가요?"

이제 중요한 문서인 ‘진술서’를 어떻게 써야 하는지 구체적으로 알려드릴게요!

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진술서 작성 시 꼭 지켜야 할 포인트!

진술서는 ‘정직함 + 반성’을 담는 문서입니다

진술서는 단순히 사실을 나열하는 문서가 아닙니다.

사건의 경위를 구체적으로 설명하면서도, 잘못된 부분에 대한 반성과 개선의지를 담는 것이 핵심이에요.

작성 시 필수 포함해야 할 5가지 요소

항목	내용
사건 개요	언제, 어디서, 어떤 일이 있었는지
자신의 행동 설명	무엇을 했는지, 어떤 판단이었는지
피해자에 대한 인식	상대방에게 어떤 피해를 줬는지
반성과 사과	후회하는 점, 진심 어린 사과 표현
재발 방지 약속	다시는 반복하지 않겠다는 다짐

진술서 작성 팁

• 문장은 짧고 명확하게
• 책임 회피보다 솔직한 반성 표현
• 책임 인정 + 향후 행동 계획 포함

👉 교육부 홈페이지에서 ‘학생생활지도’ 사례 참고

 

이제 징계 수위를 낮출 수 있는 실제 팁들을 정리해볼게요!

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징계 수위를 낮출 수 있는 팁은?

징계는 ‘처벌’보다는 ‘교육’의 관점에서 접근됩니다

징계 수위를 낮추기 위해선, 학생의 반성 정도, 태도, 주변 환경, 학교생활 이력 등이 긍정적으로 작용해야 해요.

징계의 경중은 같은 사안이라도 학생의 자세에 따라 달라질 수 있습니다.

징계 경감에 도움 되는 요소 TOP 5

요소	설명
진심 어린 반성	반성문 + 진술서에서 충분히 표현
피해자와의 사전 화해	사과 및 용서가 이뤄졌다면 강조
담임교사 혹은 제3자의 긍정 의견	과거 생활기록, 추천서 등 활용
재발 방지 노력	학부모의 교육 계획 제시
건강 상태 / 가정환경	정서적 어려움 등 사정 설명

자주 나오는 착오도 주의!

• 진술서 내용과 출석 발언이 다르면 신뢰도 하락
• ‘억울함’을 강조하다 과도한 변명으로 보이면 감점
• ‘부모가 대신 작성한 듯한 진술서’는 역효과

👉 서울시교육청 – 학생징계 관련 안내 자료

 

이제 징계위 관련 궁금증을 정리한 FAQ를 확인해볼게요!

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자주 묻는 질문 (FAQ)

Q1. 징계위원회 출석은 강제인가요?

학교 규정에 따라 학생과 보호자는 출석이 권고되며, 정당한 사유 없이 거부 시 불이익이 발생할 수 있어요.

Q2. 학생 혼자만 출석해도 되나요?

가능하지만, 부모가 동석하면 학생의 심리적 안정과 학교 측과의 소통에 더 유리해요.

Q3. 징계가 확정되면 생기부에 무조건 기록되나요?

출석정지 이상의 징계부터 생기부 기재 대상이며, 사회봉사·특별교육이수 등도 기록됩니다. 훈계나 교내봉사는 기록되지 않아요.

Q4. 징계결정에 불복할 수 있나요?

네. 징계 결과에 대해 이의신청 가능하며, 교육청 민원접수나 행정심판 청구 절차도 마련돼 있습니다.

Q5. 진술서 형식은 자유롭게 써도 되나요?

네. 하지만 날짜, 학년/반/이름, 사건 경위, 반성, 재발 방지 대책 등을 빠짐없이 담는 게 좋아요.

 

그럼 마지막으로 오늘 내용을 정리하고 마무리할게요!

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마무리하며 ✅

✅ 징계위원회는 교육적 회복의 기회가 될 수 있습니다.

겁먹기보다는 진지한 태도로 준비하는 것이 중요해요.

 

✅ 학생은 반성의 진정성을,

부모는 책임감 있는 보호자 태도를 갖춰야 좋은 결과로 이어질 수 있습니다.

 

✅ 진술서·반성문, 태도, 대화 내용 등은

징계 수위를 결정짓는 중요한 요소이므로 성의 있게 준비해 주세요.

 

앞으로도 학부모와 학생이 꼭 알아야 할 정보, 현실적인 조언으로 함께할게요!

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