반응형 일방해지1 플랫폼 노동자도 보호받을 권리 있다, 일방적 계약 해지에 대처하는 방법. 플랫폼 노동자도 보호받을 권리 있다, 일방적 계약 해지에 대처하는 방법. 💼안녕하세요, 여러분! 😃 요즘 배달, 대리, 프리랜서처럼플랫폼 기반으로 일하시는 분들 정말 많으시죠? 그런데 혹시 “계약 해지됐습니다”라는일방적인 통보를 받은 적 있으신가요? 플랫폼 노동자는 사용자와 계약을 맺지 않은 ‘자유계약자’ 같지만,실제로는 통제받는 근로자에 가깝다는 점이 최근 법원 판례에서도 인정되고 있어요. 오늘은 플랫폼 노동자에게 일방적으로 계약 해지가 통보되었을 때,어떻게 대응하고 어떤 권리가 있는지 구체적으로 알려드릴게요!📋 목차플랫폼 노동자도 노동자일까? 권리 인정 판례 📚일방적 계약 해지, 부당해고로 대응 가능할까? ⚖️계약 해지 통보를 받았을 때 대처법 📝노동위원회 및 법률 구조제도 활용법 🧑⚖️.. 2025. 7. 10. 이전 1 다음 반응형
